LỜI GIỚI THIỆU
Trong những năm qua, công tác tư tưởng trong quản lý bộ đội thường xuyên được sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy, chính ủy, chính trị viên, chỉ huy, cơ quan chính trị các cấp. Đội ngũ cán bộ phân đội thường xuyên làm tốt công tác quản lý, nắm bắt tình hình tư tưởng, xử lý tương đối tốt các tình huống tư tưởng nảy sinh của bộ đội ở đơn vị cơ sở, chính vì vậy đã góp phần xây dựng đơn vị vững mạnh về chính trị, tư tưởng và tổ chức, hoàn thành thắng lợi các nhiệm vụ được giao. Tuy nhiên, trong thực tiễn công tác quản lý tư tưởng vẫn còn một số cấp ủy, chỉ huy và cán bộ phân đội xử lý và giải quyết các vấn đề nảy sinh về tư tưởng của bộ đội chưa kịp thời, dứt điểm, còn chủ quan, rập khuôn máy móc, thiếu tính khoa học và thuyết phục, có những vấn đề tư tưởng nảy sinh giải quyết không tốt dẫn đến từ vi phạm nhỏ thành vi phạm lớn, từ vấn đề đơn giản thành vấn đề phức tạp trong đơn vị.
Để khắc phục những tồn tại, hạn chế nêu trên, đồng thời trang bị cho đội ngũ cán bộ phân đội có thêm những kiến thức và kỹ năng xử lý các tình huống tư tưởng nảy sinh ở đơn vị cơ sở; thực hiện ý kiến chỉ đạo của Thủ trưởng Tổng cục Chính trị, Cục Tuyên huấn chủ trì phối hợp với các cơ quan chức năng và các đơn vị cơ sở toàn quân biên soạn tài liệu tham khảo "100 tình huống tư tưởng có thể nảy sinh ở đơn vị và gợi ý biện pháp xử lý của cán bộ cơ sở". Quá trình biên soạn cuốn tài liệu trên, Cục Tuyên huấn triển khai từ đầu năm 2014 theo quy trình (3 bước):
Bước 1: Trên cơ sở tổng kết hoạt động công tác đảng, công tác chính trị; nghiên cứu những tác động của xã hội, môi trường hoạt động quân sự và thực tiễn những vấn đề nảy sinh về tư tưởng, kỷ luật trong những năm qua, xây dựng dự thảo 100 tình huống tư tưởng có thể nảy sinh (đề bài), bao gồm các tình huống phản ánh các lĩnh vực hoạt động có thể tác động đến tư tưởng của bộ đội ở đơn vị cơ sở; xin ý kiến các cơ quan chức năng, Thủ trưởng Tổng cục Chính trị và Bộ Quốc phòng; bổ sung hoàn chỉnh đề bài.
Bước 2: Tổ chức biên soạn phần đáp án xử lý (phần lý luận xử lý chung và phần xử lý cho từng tình huống cụ thể); xin ý kiến một số cán bộ công tác ở cơ quan Bộ Quốc phòng và một số cán bộ quân đội đã nghỉ hưu có kinh nghiệm trong thực tiễn chỉ huy, quản lý đơn vị; hoàn thiện (lần 1) đáp án xử lý.
Bước 3: Xin ý kiến các đơn vị cơ sở trong toàn quân; các học viện, nhà trường quản lý học viên cấp phân đội đóng góp ý kiến cả về đề bài và đáp án xử lý, hoàn thiện (lần 2) báo cáo Thủ trưởng Tổng cục Chính trị và Bộ Quốc phòng phát hành đến các đơn vị cơ sở quân đội.
Nội dung cuốn tài liệu được kết cấu gồm 2 phần:
Phần thứ nhất: Tư tưởng bộ đội, tình huống tư tưởng trong quản lý bộ đội, một số vấn đề lý luận và thực tiễn.
Phần thứ hai: 100 tình huống tư tưởng có thể nảy sinh ở đơn vị và gợi ý biện pháp xử lý của cán bộ cơ sở.
Trong phần thứ hai được chia ra thành 5 nhóm: Nhóm tình huống tư tưởng nảy sinh trong thực hiện nhiệm vụ huấn luyện, sẵn sàng chiến đấu; nhóm tình huống tư tưởng nảy sinh trong công tác và sinh hoạt tại đơn vị; nhóm tình huống tư tưởng nảy sinh trong giải quyết các mối quan hệ quân nhân; nhóm tình huống tư tưởng nảy sinh trong quan hệ quân, dân; nhóm tình huống tư tưởng nảy sinh từ phía hậu phương, gia đình và xã hội.
Quá trình nghiên cứu, vận dụng "100 tình huống tư tưởng có thể nảy sinh ở đơn vị và gợi ý biện pháp xử lý của cán bộ cơ sở", cấp ủy, chỉ
huy và đội ngũ cán bộ cơ sở phải linh hoạt, sáng tạo, tránh rập khuôn máy móc; phát huy vai trò, trách nhiệm của người chỉ huy các cấp (tiểu đội, trung đội, đại đội, tiểu đoàn); của chính trị viên (chính trị viên phó) đại đội, tiểu đoàn và vai trò, trách nhiệm chỉ đạo, hướng dẫn của cơ quan cấp trên; phương pháp xử lý thực hiện đúng nguyên tắc và quy trình để đạt hiệu quả cao.
Đây là tập tài liệu tham khảo có tính thực tiễn, dùng để cán bộ cơ sở toàn quân nghiên cứu, vận dụng trong công tác quản lý tư tưởng của bộ đội ở đơn vị cơ sở. Quá trình thực hiện rất mong nhận được ý kiến góp ý để chỉnh lý, bổ sung hoàn thiện tài liệu.
Xin trân trọng giới thiệu cùng các đồng chí!
CỤC TUYÊN HUẤN - TỔNG CỤC CHÍNH TRỊ



Reviews
There are no reviews yet.